Online leiderschap

Online leiderschap

Je moet nogal wat kunnen als leidinggevende, want het is een echt vak geworden en zeker niet het gemakkelijkste. Tijd heb je waarschijnlijk ook niet in overvloed. Profiteer daarom van de E-learning de Leider van de Toekomst die je in 24 uur 35 jaar leiderschap ervaring brengt. Een uniek 10-stappen leerplan helpt je de geleerde kennis to leiderschap gedrag te maken

Visie op leiderschap van Hans Verheijke

Je bent als leidinggevende succesvol als je medewerker succesvol is. Het investeren in de ontwikkeling van medewerkers is dus de beste investering die een leidinggevende kan doen. In managementtermen uitgedrukt: faciliterend leidinggeven door “management by coaching”.

Succesvolle leiders moeten proactief en flexibel zijn om op veranderingen te kunnen anticiperen en medewerkers kunnen motiveren om samen te werken. Voeg daar “gepassioneerd voorbeeldgedrag” aan toe, en je herkent
De Leider Van De Toekomst.

Bekijk ook